في كثير من المؤسسات بل لا تكاد تخلو مؤسسة حكومية كانت أو خاصة من هذه الفئة من الموظفين
فتراهم يتشدقون بادعاء التميز تارة او تذييل اسمائهم فى مشاريع قام بها المرؤوسين تارة اخرى
المتملقون يحبهم رؤسائهم ويكرههم مرؤوسيهم وزملائهم في العمل وهنا أسئلة تطرح نفسها بقوة
ماذا نعني بالتملق ؟
وما الفرق بين المجاملة والتملق ؟؟
ومتي يصبح التملق نوع من انواع النفاق ؟؟؟
اسئلة نريد تناولها من منظور حيادي
همسة : انــتـــظر آرآئـــــكم